Elections Professionnelles nov. 2019 : Notre profession de foi
Instances Représentatives du Personnel
Élections du 14 au 21 nov. 2019
Faites Le bon choix !
Dans quelques jours, vous serez appelés à élire pour les 4 prochaines années vos représentants au Comité Social et Économique (CSE), au Conseil de Discipline (CD).
La CFDT s’attache à présenter une équipe forte de 47 candidats, femmes et hommes de tous âges, issus de toutes les catégories professionnelles (RM, TAU, AA), de toutes les unités (Sites et Réseau), et des 4 départements du Languedoc.
La CFDT les présente pour leurs compétences, leur dynamisme et leur capacité à être à l’écoute de chacun et chacune d’entre vous. C’est grâce à cette richesse humaine que la CFDT peut s’engager à mener de front et en profondeur tous les dossiers.
Faits marquants symboliques de notre travail |
La CFDT est la seule organisation syndicale signataire au Crédit Agricole de l’accord sur les 35 H qui vous garantit 56 jours de congés par an. |
Prime de forfait jour de 1200 €. Nous en demandons l’extension aux CGP, Chargés Pro et Chargés de Dev. |
Nous avons obtenu une 2ème tranche de réaménagement des prêts et de l’ADE aux salariés et nous venons d'obtenir une nouvelle mesure de révision. |
Nous avons aussi négocié la « Rétribution Globale », c’est-à-dire sécuriser dans le compartiment fixe de notre rémunération, une partie de notre REC et de notre Intéressement. |
Intéressement et Participation : nous avons négocié pour 3 ans l’enveloppe à 15% du résultat net de la Caisse Régionale. |
Augmentation des Tickets Restaurants et de l’accès au Restaurant d’entreprise, Droit à la déconnexion, Congés enfants malades et Médailles du travail, Augmentations individuelles, Prime 1000 € Macron. |
Accord protégeant les salariés des sites lors de la restructuration de Nîmes et Montquiers. |
Voter pour La CFDT, c’est voter pour :
Un syndicat proche de vous
- Le syndicat qui va à votre rencontre dans les agences et sur les sites,
- Le syndicat qui vous écoute,
- Le syndicat fort d’une longue expérience qui vous connaît, vous défend, vous accompagne et se mobilise pour vous.
Un syndicat qui a tenu les engagements pris en 2016
- Plus de 600 questions en Délégation du Personnel pour faire connaître les problèmes à la Direction et proposer des solutions.
- Une forte implication au C.H.S.C.T. sur les conditions de travail, le projet Sites et ses impacts...
- La réalisation du programme Comité d'Entreprise : ateliers, sorties, week-ends, voyages, soirées festives... les CESU, les Chèques Vacances, sans oublier le cadeau en fin d’année à tous les salariés.
- La signature d’accords importants : 35H00, Intéressement, Participation, RCE-RCI-RCP, réaménagement des prêts résidence principale, conditions tarifaires aux salariés, réaménagement ADE, …
Un syndicat qui s’engage pour le prochain mandat 2019 - 2023
- Nos élus CFDT au C.S.E. porteront les réclamations individuelles ou collectives en matière d’application de la réglementation du travail (Code du travail, Convention Collective, salaires, durée du travail, hygiène et sécurité).
- Nos élus CFDT à la Commission Santé Sécurité assureront la poursuite des travaux cruciaux sur l’amélioration des conditions de travail.
- Nos candidats présentés par la CFDT au Conseil de Discipline sont connus pour leur expérience, leurs compétences et leur ténacité, ils se battront pour rejeter les injustices.
- Nos Délégués CFDT négocieront des accords primordiaux, l’Intéressement, la Participation, la REC, les rémunérations annuelles, les avantages aux salariés, mais aussi le télétravail, le nomadisme, l’accompagnement des aidants, un nouvel accord sur les conditions de mobilité …
- Nos élus au C.S.E. seront mobilisés pour vous satisfaire en matière de loisirs, de vacances, de soutien aux familles. Ils feront aussi entendre votre voix sur les orientations stratégiques et l’organisation de notre entreprise.
Votez et faites voter CFDT !