CFDT Crédit Agricole Languedoc
Bienvenue sur le site CFDT Crédit Agricole Languedoc ! Ce site/blog a été créé pour informer les salariés adhérents et sympathisants CFDT sur la vie du Crédit Agricole du Languedoc, l’actualité sociale, ainsi que le travail accompli par la section syndicale CFDT CA Languedoc.
Top articles
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En vue du congrès de Marseille, la CFDT défend son bilan
Du 2 au 6 juin, la CFDT tiendra à Marseille son 48e congrès, le premier pour Laurent Berger en tant que secrétaire général de la confédération. "Il faudra définir clairement les lignes politiques à défendre pour les quatre années à venir, soutient-il....
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Et si la température moyenne augmentait de 4 °C ?
La CFDT a accueilli un colloque réunissant des scientifiques de toutes les disciplines travaillant sur les conséquences des changements climatiques. Pour éviter le scénario du pire, il est urgent d’anticiper les impacts de ces changements. Modification...
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FLASH COMITE D’ENTREPRISE
Déclarations & Avis CFDT au Comité d’Entreprise du 24 avril 2014 Respect des instances L’entreprise Crédit Agricole du Languedoc est à la veille de probables réorganisations importantes. Dans ces perspectives, la voix des salariés, œuvrant tous les jours...
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[Tribune] “Pour un nouveau progrès, réinventons la croissance”
Dans une tribune publiée dans Les Echos daté du 28 mai 2014, Laurent Berger expose sa vision de ce que doit être la croissance de demain. Le PIB a quatre-vingts ans. C'est l'anniversaire d'un totem qui a fait du taux de croissance le thermomètre de la...
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Avis CFDT sur la vente de la participation du Crédit Agricole dans sa filiale de banque de proximité en Belgique.
La CFDT exprime toute sa solidarité envers les collègues belges quant au devenir de leur emploi. En ce qui concerne la bonne opportunité de cette vente : Les Caisses Régionales du Crédit Agricole Nord de France, Nord Est et Crédit Agricole Sa, associées...
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Complémentaire santé : une portabilité de 12 mois gratuite
Depuis le 1er juin, les salariés licenciés bénéficient gratuitement de la complémentaire santé de leur ancienne entreprise pendant une durée maximale d’un an. Leurs ayants droit sont également concernés si le contrat le prévoyait. Cette importante avancée...
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La lutte d’une syndicaliste marocaine pour les droits des femmes
Rencontre avec Amal El Amri, secrétaire nationale de l’Union marocaine du travail (UMT) et responsable des relations internationales, combattante au service des droits des femmes. « Je me souviens d’un 1er-Mai à Casablanca avec Nicole Notat dans les années...
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L'affaire Kerviel et la logique victimaire
Qui est victime de qui ? Les commentaires ne cessent de tourner autour de cette question. Il existe un autre registre de controverse. Le procès en appel de Jérôme Kerviel, deux années après celui en première instance, est l'occasion, une fois de plus,...
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Assurance-chômage : la convention va entrer en vigueur
Le Premier ministre a annoncé, le 19 juin, l’agrément de la convention assurance-chômage qui va permettre aux demandeurs de bénéficier de nouveaux droits obtenus par la CFDT. Cependant, les mesures décidées par Matignon concernant les intermittents du...
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[Vidéo] Écocongrès : pari réussi !
Comment organiser un congrès écologiquement et socialement responsable ? La CFDT s’est mobilisée avec tous ses partenaires, dès la préparation de l’événement, pour limiter le plus possible la production de CO2 en agissant sur les transports, la production...
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Jobs et stages... Quelle prise en compte pour la retraite?
De nombreuses personnes effectuent des « petits boulots », stages et autres « jobs » pendant leurs études et même après. Ces périodes comptent-elles pour la retraite ? La réponse est oui, sous réserve que l’emploi ait été déclaré et suffisamment bien...
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Emploi des personnes handicapées, la recette de Grégory Cuilleron
L’ancien candidat de Top chef Grégory Cuilleron continue de faire partager sa passion pour la cuisine auprès du public. Il s’est aussi engagé depuis quatre ans aux côtés de l’Agefiph pour faire avancer l’insertion professionnelle des personnes handicapées....
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Temps et charge de travail : maintenir les équilibres
La CFDT Cadres revendique un droit au repos et la mise en place d’espaces de dialogue sur le travail. Les frontières de l’entreprise n’existent plus car les cadres travaillent partout (ils sont de plus en plus nomades) et tout le temps (y compris le soir...
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L’employeur peut-il rompre votre période d’essai sans prévenir ?
Votre employeur rompt votre période d’essai sans respecter le délai de prévenance? Jusqu’ici seule la jurisprudence prévoyait une réparation pour le salarié, mais rien n’était prévu par la loi. Désormais, le Code du travail fixe la sanction encourue par...
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Durée du travail : "une plus grande autonomie a été donnée à la négociation d'entreprise"
L'Assemblée nationale vient de créer une commission d'enquête sur l'impact sociétal, social, économique et financier de la réduction progressive du temps de travail afin d'évaluer les effets réels de la mise en place des 35 heures. Hier, elle auditionnait...
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Représentativité syndicale : la CFTC et FO en perte de vitesse
Le bilan annuel de la négociation collective 2013 montre les premiers effets de la réforme de 2008. Le couperet des 10 % d’audience dans les entreprises se fait plus sentir pour certaines centrales que pour d’autres. Le grand angle n’est pas toujours...
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Les trois nouveaux défis des ressources humaines... et les solutions
Dans des entreprises où se mêlent désormais trois générations, la clé semble être celle du développement de nouveaux leaders à tous les niveaux, adaptés aux divers âges des collaborateurs comme aux réalités locales, relève le cabinet Deloitte. Changement...
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[Interview] “Mon camp, c’est celui des salariés et des chômeurs”
Dans un long entretien accordé à Paris Match , Laurent Berger fait, sans langue de bois, le tour des très nombreux sujets de cette rentrée sociale. Dans quel état d’esprit êtes-vous alors que se multiplient les sujets de friction sur le front social ?...
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La course aux innovations des agences
Les banques accélèrent la transformation de leurs points de vente. Les agences bancaires misent sur la technologie, mais pas seulement. Dans les agences bancaires le rythme de la transformation s’accélère. Engagées dans une course à l’innovation pour...
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[Vidéo] Dialogue social : une clarification s’impose
La première séance de négociation sur le dialogue social s’est tenue le 9 octobre. Si le calendrier est fixé, la méthode reste à clarifier. Rendez-vous est pris pour le 30 octobre. Un round d’observation. La première séance de négociation sur le dialogue...
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STOP aux violences contre les femmes au travail !
Demandons une convention internationale contre la violence sexiste et sexuelle au travail L’Organisation internationale du travail (OIT) s’apprête à décider si elle doit, ou non, préparer au plus vite une Convention internationale contre la violence sexiste...
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Négociations salariales, des lignes à haute tension
Les banques privilégient l’individualisation des rémunérations au détriment des hausses collectives… pour lesquelles bataillent les syndicats. Croissance économique faible, poids des réglementations, transformation des métiers, réorganisation des réseaux...
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[Vidéo] “Le chômage n'est pas une question statistique, mais une question humaine”
Invité de RTL le 27 octobre 2014, Laurent Berger est revenu sur les derniers chiffres du chômage en rappelant qu' "à partir du moment où le chômage augmente, c'est un échec car il n'y a pas de politique qui permettent de sortir de la spirale du chômage"....
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Pacte de responsabilité : les banques s’engagent sur l’emploi
En contrepartie du pacte de responsabilité, l’AFB propose 42.000 recrutements entre 2015 et 2017. Les chiffres viennent enfin étayer les engagements… Après plusieurs mois de négociations, l’Association française des banques (AFB) a présenté lundi aux...
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Rétribution globale : de qui se moque la FNCA ?
Voilà deux années maintenant que la FNCA a amené sur la table des négociations nationales le sujet de la « RETRIBUTION GLOBALE ». Deux ans que le sujet traîne car à notre avis, les Caisses Régionales ne sont pas capables de se mettre d’accord sur les...






